PM: Politischer Zuständigkeitswechsel für die Sicherheitsbranche reicht nicht aus

PM: Politischer Zuständigkeitswechsel für die Sicherheitsbranche reicht nicht aus

ver.di begrüßt einen von der Großen Koalition geplanten Zuständigkeitswechsel für die Sicherheitsbranche. Arbeitsbedingungen müssen zügig verbessert werden!
Weiterlesen
Sicherheitsgewerbe Hessen: Allgemeinverbindlichkeit kommt wieder!
Weitersagen! Allgemeinverbindlichkeit in Hessen kommt wieder!

Sicherheitsgewerbe Hessen: Allgemeinverbindlichkeit kommt wieder!

Hessischer Tarifausschuss empfiehlt Allgemeinverbindlichkeit für die meisten Lohngruppen rückwirkend zum 01.01.2019!
Weiterlesen
Bewachung: Tarifvertrag 2019–2020 liegt unterschrieben vor
Grafik: pixabay.com | CC 0 Creative Commons

Bewachung: Tarifvertrag 2019–2020 liegt unterschrieben vor

Schon im Novem­ber 2018 hat­ten wir Euch berich­tet, dass der Ent­gelt­ta­rif­ver­trag für das Wach- und Sicher­heits­ge­wer­be in Hes­sen neu abge­schlos­sen wor­den ist. Jetzt liegt auch der Tarif­ver­trag unter­schrie­ben vor.
Weiterlesen
Bewachung  Hessen: Guter Tarifabschluss in erster Verhandlungsrunde!

Bewachung Hessen: Guter Tarifabschluss in erster Verhandlungsrunde!

Damit hatten wir nicht gerechnet: Wir haben uns mit dem BDSW in der ersten Verhandlungsrunde auf einen neuen Tarifabschluss für 2019 und 2020 geeinigt.
Weiterlesen
Sicherheitsgewerbe Hessen: Forderungspaket steht!

Sicherheitsgewerbe Hessen: Forderungspaket steht!

Am 07.11.18 starten die Tarifverhandlungen für die Bewachung in Hessen. Unsere Tarifkommission hat Forderungen beschlossen. U.a.: 1,40 € mehr Stundenlohn für alle und Erhöhung der Zulagen. Außerdem erwarten wir die Wiedereinführung des Nachtzuschlags vo...
Weiterlesen
Bewachung: Bundesweiter Manteltarifvertrag gekündigt
Eilmeldung ver.di

Bewachung: Bundesweiter Manteltarifvertrag gekündigt

Gute Arbeit? – Aber Sicher! Nur mit einem neu­en, guten Manteltarifvertrag! Noch läuft die Aus­wer­tung unse­rer Befra­gung zur guten Arbeit in der Wach und Sicher­heits­bran­che, aber schon ein ers­ter kur­zer Blick auf eure Rück­mel­dun­gen ...
Weiterlesen
Tariflöhne in Hessen gelten für alle!

Tariflöhne in Hessen gelten für alle!

Tarif­ver­trä­ge sind seit 2017 all­ge­mein­ver­bind­lich. Auch nicht-tarif­ge­bun­de­ne Fir­men müs­sen nach Tarif zahlen!
Weiterlesen
Bundesweite Befragung läuft! Jetzt teilnehmen!

Bundesweite Befragung läuft! Jetzt teilnehmen!

Jetzt mit­ma­chen und Ein­fluss auf die nächs­ten Tarif­ver­hand­lun­gen nehmen! Eure Ein­schät­zung zu Euren Arbeits­be­din­gun­gen ist gefragt! Wir brau­chen noch mehr Teil­neh­mer. In Hes­sen und bundesweit!
Weiterlesen
Anspruch auf Kleidergeld

Anspruch auf Kleidergeld

Wenig bekannt und gern „ver­ges­sen“. Wer kei­ne Uni­form bekommt, erhält laut Man­tel­ta­rif­ver­trag in Hes­sen 75 € Kleidergeld.
Weiterlesen
Allgemeinverbindlichkeit Bewachung in Kraft!

Allgemeinverbindlichkeit Bewachung in Kraft!

All­ge­mein­ver­bind­li­ch­er­klä­rung ver­öf­fent­licht. Tarif­ver­trag gilt rück­wir­kend zum 1. Janu­ar für alle Sicher­heits­mit­ar­bei­ter in Hessen!
Weiterlesen