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Sicherheit macht weiter Druck! 2. Warnstreiktag in Hessen!

Guido Jurock — Mon, 01 Feb 2021 16:32:35 +0000

Auch dem zweiten Warnstreikaufruf sind wieder die Mehrzahl der Mitarbeiter*innen in den zum Streik aufgerufenen Betrieben gefolgt. Neben WISAG (FAP und SOD bei der VGF Frankfurt) waren diesmal auch die Kolleg*innen bei Securitas Mobil GmbH.

Nachdem der Arbeitgeberverband auf unseren Streik am 15. Januar nicht mit einem besseren Angebot reagiert hat, war ver.di gezwungen, den Druck zu erhöhen. Daher wurde beschlossen, den Arbeitskampf auszuweiten und so wurden neben WISAG FAP/SOD nun auch die Kolleg*innen von Securitas Mobil in den Streik gerufen

Streikbruchprämie und Arbeitszeitverstöße bei Securitas

Nicht die erhoffte Wirkung zeigte die Streikbruchprämie bei Securitas. Dort boten die Chefs den Revierfahrern 150 € als „einmalige Prämie“ wenn sie sich nicht am Streik beteiligen. Die Masse der Leute ließ sich aber davon nicht beeindrucken, sondern streikte mit. Das alles natürlich ohne Mitbestimmung. Der Securitas-Betriebsrat wurde von uns informiert.

Das Beispiel zeigt: Das Geld ist da! 150 € währen in etwa die angebotene monatliche Erhöhung mal fünf. Dies war der Arbeitgeber bereit zu zahlen, damit an einem einzigen Tag nicht gestreikt wird.

Genau das haben die Kolleg*innen auch erkannt, und sind mit Masse nicht auf dieses miese Angebot eingegangen!

Da Securitas offenbar in extreme Personalnöte kam, wurde nach uns vorliegenden Informationen auch gegen das Arbeitszeitgesetz verstoßen, um überhaupt die wichtigsten Touren abzudecken. Uns liegen Hinweise auf zumindest zwei Touren vor, bei denen auch die Ausnahmeregelungen des ArbZG nicht mehr ausreichten. Es ist unverantwortlich und fahrlässig Revierfahrer mit ihrem Kfz nachts quer durchs Rhein-Main-Gebiet zu jagen und das weit länger als 10 Stunden.

Wir haben die entsprechenden Behörden eingeschaltet.

Erneut hohe Streikbeteiligung bei WISAG

Wie bereits am vergangenen Streiktag war die Streikbeteiligung bei WISAG erneut hoch. Insbesondere beim Fahrausweisprüfdienst ging (fast) nichts mehr. Die Kolleg*innen zeigen erneut, dass sie hinter ihren gewerkschaftlichen Forderungen stehen. So gehen die Tarifkommissionsmitglieder gestärkt in weitere Verhandlungen.

Solidarische Grüße aus Südhessen

Die Kolleg*innen aus der KTA Biblis stehen hinter den ver.di-Forderungen.

Die Kolleg*innen aus der KTA Biblis stehen hinter den ver.di-Forderungen.

Diesmal (noch?) nicht mit im Streik, waren die Sicherheitskräfte von Securitas Power im Kernkraftwerk Biblis. Sie haben aber schon mal solidarische Grüße vorbeigeschickt.

BDSW ist am Zug

Wir erwarten vom Arbeitgeberverband nun ein Angebot, dass die Leistung der Kolleginnen und Kollegen in der Zeit der Pandemie entsprechend würdigt, und ihrer hohen Arbeitsleistung angemessen ist! Die Tarifkommission wird Ende der Woche über das weitere Vorgehen beraten. Der BDSW wäre gut beraten, diese Zeit als Denkpause zu nutzen.

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Streikaufruf 29.01.2021

Guido Jurock — Thu, 28 Jan 2021 12:24:30 +0000

Nach dem erfolgreichen Warnstreik am 15.01.2021 haben sich die Arbeitgeber immer noch nicht bewegt. Wir müssen offenbar den Druck erhöhen!

Uns liegt immer noch kein besseres Angebot vor. Wir sind weiter zu Verhandlungen bereit, wenn wir ein besseres Angebot kriegen. Das bekommen wir nicht durch betteln. ver.di ruft daher erneut zum Streik auf. Diesmal bestreiken wir neben der WISAG (FAP und SOD bei VGF Frankfurt) auch die Securitas Mobil GmbH.

Keine Streikkundgebung / Streikgelderfassung per Post

Auf Grund der Corona-Pandemie verzichten wir erneut auf Streikkundgebungen, Demos und Versammlungen der Streikenden. Wir werden auch keine Erfassung der Streikenden an zentralen Orten durchführen. Alle ver.di-Mitglieder erhalten die Streikgeldbelege per Post und senden diese an uns zurück. Wir wollen Euch keiner weiteren, vermeidbaren Gesundheitsgefährdung aussetzen. Der Schutz Eurer Gesundheit steht an erster Stelle!

Streik bedeutet momentan: Zu Hause bleiben, den ganzen Tag mal ganz viel nix machen. Oder das tun, was unter Corona-Bedingungen möglich ist.

Bestreikte Betriebe

Wir rufen alle Beschäftigen und Auszubildenden zum Warnstreik auf bei:

WISAG Sicherheit & Service Hessen GmbH & Co. KG und
WISAG Verkehrsservice GmbH & Co. KG
Objekt: VGF Frankfurt
Beginn: 28.01.2021 22:00 Uhr
Ende: 30.01.2021 01:00 Uhr

Securitas Mobil GmbH
Objekt: Alle Beschäftigten in Hessen
Beginn: 29.01.2021 (ab Schichtbeginn der Frühschicht)
Ende: 30.01.2021 (bis Schichtende der Nachtschicht)

Streikgeld erhalten alle Mitglieder, die mindestens seit Dezember 2020 bei ver.di Mitglied sind. Bei Problemen wendet euch per Mail an . Auch Nicht-Mitglieder können mitstreiken und natürlich auch noch am Streiktag beitreten!

https://mitgliedwerden.verdi.de

Download: Streikaufruf2WISAGkorrigiert.pdf / Streikaufruf2SecuritasMobilM.pdf

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Zuschläge bei Securitas – Sind das schon Fakenews?

Guido Jurock — Tue, 20 Feb 2018 16:17:54 +0000

Securitas Arbeitsdirektorin „erklärt“ Zuschlagsregelungen

Wir sind einiges gewöhnt, wenn es darum geht, wie Arbeitgeber in der Sicherheitsbranche ihren Beschäftigte die Tarifverträge „erklären“. Dass die Arbeitsdirektorin von Securitas Fehlinformationen zu tariflichen Zuschlägen verbreitet, hatten wir so auch noch nicht.

In der Dezember-Ausgabe des Securitas-„Mitarbeiter-Kurier“ veröffentlichte die Arbeitsdirektorin Fr. Gabriele Biesing einen Artikel in dem sie unter anderem auf Zuschläge an Weihnachten und Silvester eingeht. Darin heißt es unter anderem:

„An Heiligabend und Silvester fallen, weil es sich nicht um einen Feiertag handelt, anders als am 1. und 2. Weihnachtsfeiertag, in tarifgebundenen Unternehmen keine Feiertagszuschläge an, soweit das tariflich nicht abweichend geregelt ist. In der Sicherheitsbranche ist das in der Regel nicht der Fall.“ (Unterstreichung von uns)

So einfach ist das aber nicht. Natürlich ist das in Hessen anders geregelt, als man nach dem Lesen dieses Artikels vermuten könnte.

Im hessischen Manteltarifvertrag für Sicherheitsdienstleistungen steht in § 7 unmissverständlich, dass an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) in der Zeit von 14:00 bis 20:00 Uhr 100% Zuschlag zu zahlen ist. In der Zeit von 20:00 bis 24:00 Uhr 75 % Zuschlag (zuzüglich Nachtzuschlag).

Und auch im Bereich Luftsicherheit gibt es – wenn es nicht sogar noch günstigere Besitzstände gibt – für Arbeiten am 24.12. und 31.12. ab 14 Uhr 100% Zuschlag gemäß Überleitungsvereinbarung von 2013. Und das bundesweit. Nach § 13 Manteltarifvertrag Luftsicherheit wird für Arbeit an Heiligabend und Silvester noch je ein halber Tag bezahlte Freistellung gewährt.

Und im Bereich Geld- und Werttransport in Hessen: auch hier gibt’s 100% Zuschlag ab 14 Uhr!

Als Mitglied von acht Tarifkommissionen des BDSW könnte Frau Biesing sowas eigentlich schon mal wissen…

Securitas-Beschäftigten aus Hessen, die an Heiligabend und Silvester keinen Zuschlag erhalten haben, raten wir diesen beim Arbeitgeber schriftlich geltend zu machen. Wir unterstützen Euch dabei!

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