Tariflöhne in Hessen gelten für alle!
Tarifverträge sind seit 2017 allgemeinverbindlich. Auch nicht-tarifgebundene Firmen müssen nach Tarif zahlen!
Kategorie: Tipps und Tricks
Hier findet ihr Tipps und Tricks zum Arbeitsrecht mit Fokus auf Beschäftigte bei Sicherheitsdiensten, der Luftsicherheit und Geld- und Werttransport. Ihr findet hier aktuelle Urteile und Hinweise, wie man seine Rechte durchsetzen kann. Gerade in der Sicherheitsbranche versuchen viele Arbeitgeber gesetzliche oder tarifliche Vorschriften zu umgehen. Wir klären Euch auf. Denn nur wer seine Rechte kennt, kann sie auch durchsetzen.
Anspruch auf Kleidergeld
Wenig bekannt und gern „vergessen“. Wer keine Uniform bekommt, erhält laut Manteltarifvertrag in Hessen 75 € Kleidergeld.
Kündigung, Krankheit, Tod: Was passiert mit dem Urlaubsanspruch?
Die wichtigsten Infos und Regelungen Wer arbeitet, braucht auch mal eine Auszeit. Laut Gesetz stehen jedem Beschäftigten deshalb mindestens vier Wochen Erholungsurlaub im Jahr zu – mit Tarifvertrag sind es oft auch deutlich mehr....
Und dann waren die Papiere weg…
Wer schon einmal eine neue Stelle in der Sicherheitsbranche angetreten hat, kennt das: am Anfang muss man einen Unterrichtungsnachweis nach 34a GewO (oder höherwertige Qualifikationen) vorlegen. Doch was tun, wenn der...
Verhaltenstipps Personalgespräch
Jeder kennt das: Irgendwann will der Chef mal mit einem reden. Viele Kolleg*innen wissen nicht, wie sie sich dann verhalten sollen. Wir haben deshalb ein paar Tipps für euch zusammengestellt.
GUV – FAKULTA: Absicherung gegen Haftungsrisiken
Plötzlich ist es passiert. Im Beruf einen Moment unaufmerksam und schon ist ein Schaden entstanden. Die nächste Frage: Wer zahlt? Weil Beschäftigte immer öfter auf Summen sitzenbleiben, die ihnen niemand ersetzt, wurde die...
Entgeltfortzahlung an Feiertagen? Gibt’s auch in der Sicherheitsbranche!
Arbeit an Sonn- und Feiertagen, teilweise über 200 Stunden im Monat arbeiten, all das ist typisch für die Sicherheitsbranche. Doch es gibt sie auch bei uns: Jobs an denen nur von Montag bis Freitag gearbeitet wird, und an Wochen...
Wenn der Arbeitgeber zu spät zahlt
40 Euro Entschädigung Immer wieder kommt es vor, dass Arbeitgeber den Lohn nicht pünktlich zahlen. Bisher konnten Beschäftigte dagegen wenig unternehmen. Jetzt gibt es dazu eine neue Vorschrift: § 288 Absatz 5 BGB. Die...
Über den Tellerrand: wasi-nrw.de
Seit Februar 2016 sind wir mit WaSi-Hessen.de am Start. Unser Vorbild war von Anfang an wasi-nrw.de, das seit 2014 die Sicherheitsmitarbeiter in Nordrhein-Westfalen vernetzt, berät und informiert. Auch dort kriegt ihr die jeweiligen ...
Nützliche Links
Viele Betriebsräte kennen das Problem: Kolleginnen und Kollegen wenden sich mit Problemen an den Betriebsrat, die sich nicht nur auf das Arbeitsverhältnis beziehen, sonders sich vielleicht auch in den privaten Bere...
