Am 17.12.2024 wurde ein Tarifabschluss für die Geld- und Werttransport-Branche erzielt. Buchstäblich in letzter Sekunde konnte der für die Tage vor Weihnachten bereits geplante Warnstreik abgesagt werden. Wir sind euch noch die Inhalte des Tarifvertragsabschlusses schuldig und dokumentieren diese an dieser Stelle.
Die Hessen betreffenden Änderungen haben wir euch hervorgehoben.
Bundeslohntarifvertrag
CIT (Mobile Dienste)
In Hessen steigt der Lohn im Geldtransport von bisher 20,23 €/Std. auf 20,98 €/Std. ab 01.01.2025. Das sind 0,75 € (+3,71 %) mehr pro Stunde. Damit steigt der Monatslohn einer Vollzeitkraft um 129,75 € brutto pro Monat (ohne Zuschläge). Auf das Jahr gerechnet sind das 1557 € mehr.
Ab dem 01.01.2026 werden dann 21,80 gezahlt. Das sind dann 0,82 € (+3,91 %) mehr pro Stunde. Damit steigt der Monatslohn einer Vollzeitkraft in 2026 gegenüber 2025 um 141,86 € brutto pro Monat (ohne Zuschläge). Auf das Jahr gerechnet sind das 1702 € mehr als 2025 oder 3259 € mehr als noch in 2024.
| Bundesland | Aktuell | ab 01.01.25 | ab 01.01.26 | €- Steigerung 2025 |
%- Steigerung 2025 |
€- Steigerung 2026 |
%- Steigerung 2026 |
| Nordrhein- Westfalen |
21,18 € | 21,85 € | 22,59 € | 0,67 € | 3,16% | 0,74 € | 3,39% |
| Niedersachsen | 20,57 € | 21,24 € | 22,03 € | 0,67 € | 3,26% | 0,79 € | 3,72% |
| Bayern | 20,51 € | 21,24 € | 22,03 € | 0,73 € | 3,56% | 0,79 € | 3,72% |
| Baden- Württemberg |
20,51 € | 21,24 € | 22,03 € | 0,73 € | 3,56% | 0,79 € | 3,72% |
| Hessen | 20,23 € | 20,98 € | 21,80 € | 0,75 € | 3,71% | 0,82 € | 3,91% |
| Bremen | 20,23 € | 20,98 € | 21,80 € | 0,75 € | 3,71% | 0,82 € | 3,91% |
| Hamburg | 20,23 € | 20,98 € | 21,80 € | 0,75 € | 3,71% | 0,82 € | 3,91% |
| Rheinland- Pfalz |
19,41 € | 20,17 € | 21,00 € | 0,76 € | 3,91% | 0,83 € | 4,11% |
| Saarland | 19,41 € | 20,17 € | 21,00 € | 0,76 € | 3,91% | 0,83 € | 4,11% |
| Schleswig- Holstein |
18,54 € | 19,27 € | 20,07 € | 0,73 € | 3,94% | 0,80 € | 4,15% |
| Sachsen | 18,47 € | 19,23 € | 20,06 € | 0,76 € | 4,11% | 0,83 € | 4,32% |
| Sachsen- Anhalt |
18,47 € | 19,23 € | 20,06 € | 0,76 € | 4,11% | 0,83 € | 4,32% |
| Thüringen | 18,47 € | 19,23 € | 20,06 € | 0,76 € | 4,11% | 0,83 € | 4,32% |
| Berlin | 18,47 € | 19,23 € | 20,06 € | 0,76 € | 4,11% | 0,83 € | 4,32% |
| Brandenburg | 18,47 € | 19,23 € | 20,06 € | 0,76 € | 4,11% | 0,83 € | 4,32% |
| Mecklenburg- Vorpommern |
18,47 € | 19,23 € | 20,06 € | 0,76 € | 4,11% | 0,83 € | 4,32% |
Cash (Geldbearbeitung)
In Hessen steigt der Lohn in der Geldbearbeitung von bisher 18,01 €/Std. auf 18,68 €/Std. ab 01.01.2025. Das sind 0,67 € (+3,72 %) mehr pro Stunde. Damit steigt der Monatslohn einer Vollzeitkraft um 141,86 € brutto pro Monat (ohne Zuschläge). Auf das Jahr gerechnet sind das 1702 € mehr.
Ab dem 01.01.2026 werden dann 21,80 gezahlt. Das sind dann 0,73 € (+3,91 %) mehr pro Stunde. Damit steigt der Monatslohn einer Vollzeitkraft in 2026 gegenüber 2025 um 141,86 € brutto pro Monat (ohne Zuschläge). Auf das Jahr gerechnet sind das 1515 € mehr als 2025 oder 3217 € mehr als noch in 2024.
| Bundesland | Aktuell | ab 01.01.25 | ab 01.01.26 | €- Steigerung 2025 |
%- Steigerung 2025 |
€- Steigerung 2025 |
%- Steigerung 2025 |
| Nordrhein- Westfalen |
17,90 € | 18,47 € | 19,09 € | 0,57 € | 3,18% | 0,62 € | 3,36% |
| Niedersachsen | 17,84 € | 18,42 € | 19,11 € | 0,58 € | 3,25% | 0,69 € | 3,74% |
| Bayern | 18,01 € | 18,65 € | 19,34 € | 0,64 € | 3,55% | 0,69 € | 3,70% |
| Baden- Württemberg |
17,90 € | 18,54 € | 19,23 € | 0,64 € | 3,57% | 0,69 € | 3,72% |
| Hessen | 18,01 € | 18,68 € | 19,41 € | 0,67 € | 3,72% | 0,73 € | 3,91% |
| Bremen | 17,90 € | 18,56 € | 19,29 € | 0,66 € | 3,69% | 0,73 € | 3,93% |
| Hamburg | 17,90 € | 18,56 € | 19,29 € | 0,66 € | 3,69% | 0,73 € | 3,93% |
| Rheinland- Pfalz |
15,77 € | 16,39 € | 17,07 € | 0,62 € | 3,93% | 0,68 € | 4,15% |
| Saarland | 15,77 € | 16,39 € | 17,07 € | 0,62 € | 3,93% | 0,68 € | 4,15% |
| Schleswig- Holstein |
15,77 € | 16,39 € | 17,07 € | 0,62 € | 3,93% | 0,68 € | 4,15% |
| Sachsen | 15,73 € | 16,38 € | 17,08 € | 0,65 € | 4,13% | 0,70 € | 4,28% |
| Sachsen- Anhalt |
15,73 € | 16,38 € | 17,08 € | 0,65 € | 4,13% | 0,70 € | 4,28% |
| Thüringen | 15,73 € | 16,38 € | 17,08 € | 0,65 € | 4,13% | 0,70 € | 4,28% |
| Berlin | 15,73 € | 16,38 € | 17,08 € | 0,65 € | 4,13% | 0,70 € | 4,28% |
| Brandenburg | 15,73 € | 16,38 € | 17,08 € | 0,65 € | 4,13% | 0,70 € | 4,28% |
| Mecklenburg- Vorpommern |
15,73 € | 16,38 € | 17,08 € | 0,65 € | 4,13% | 0,70 € | 4,28% |
Betriebliche Angestellte
Die unter den Tarifvertrag fallenden, betrieblichen Angestellten erhalten die dem Cash-Bereich entsprechenden prozentualen Erhöhungen. D.h.:
| Bundesland | ab 01.01.25 | ab 01.01.26 |
| Nordrhein- Westfalen |
3,16% | 3,39% |
| Niedersachsen | 3,26% | 3,72% |
| Bayern | 3,56% | 3,72% |
| Baden- Württemberg |
3,56% | 3,72% |
| Hessen | 3,71% | 3,91% |
| Bremen | 3,71% | 3,91% |
| Hamburg | 3,71% | 3,91% |
| Rheinland- Pfalz |
3,92% | 4,12% |
| Saarland | 3,92% | 4,12% |
| Schleswig- Holstein |
3,94% | 4,15% |
| Sachsen | 4,11% | 4,32% |
| Sachsen- Anhalt |
4,11% | 4,32% |
| Thüringen | 4,11% | 4,32% |
| Berlin | 4,11% | 4,32% |
| Brandenburg | 4,11% | 4,32% |
| Mecklenburg Vorpommern |
4,11% | 4,32% |
Einmalzahlung
Zum Ausgleich der Monate Oktober, November und Dezember 2024 wird es einmalig eine abgabenfreie Zahlung in Höhe von 150,00 € geben. Diese sollte im Dezember gezahlt werden.
Laufzeit
Die Laufzeit des Bundeslohntarifvertrages endet am 31.12.2026, d.h., er kann frühestens zu diesem Datum gekündigt werden.
Änderungen im Bundesmanteltarifvertrag
Urlaub
In Hessen ergeben sich im MTV Änderungen beim Urlaub. Der Urlaubsanspruch wird in den kommenden Jahren von bisher 25 Tagen Grundurlaub auf 30 Tage steigen. Die bisherige hessische Urlaubsstaffel sah vor, dass der Urlaubsanspruch in den ersten drei Jahren auf 29 Tage steigt. Spätestens 2029 kriegen also alle Beschäftigten in Hessen mehr Urlaub.
Außerdem: Ab 2029 erhalten Beschäftigte mit hohen Betriebszugehörigkeiten noch Zusatzurlaubstage. Bei über 10 Jahren kommt ihr dann auf 31 Tage, bei Betriebszugehörigkeiten über 15 Jahren sogar auf 32 Tage.
Für vor dem 01.01.2025 eingestellte Beschäftigte gilt: vorherige Regelungen bleiben erhalten, bis die neue Staffel höhere Ansprüche vorsieht (Besitzstand).
| Bundesländer | aktuell | 2025 | 2026 | 2027 | 2028 | 2029 |
| Hamburg | 20 | 25 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| Schleswig-Holstein | 21 | 25 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| Thüringen, Sachsen-Anhalt, Nordrhein-Westfalen, Mecklenburg-Vorpommern, Berlin, Brandenburg, Sachsen |
22 | 25 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| Bayern, Rheinland-Pfalz, Saarland | 23 | 25 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| Hessen | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
| Niedersachsen, Bremen | 26 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
Mehrarbeitszuschlagsgrenze
Bei der Mehrarbeitszuschlagsgrenze waren wir in Hessen schon da, wo viele andere Bundesländer in den kommenden Jahren erst noch hinkommen müssen, nämlich bei 174 Stunden. Ab dann gibt es 25 % Zuschlag. Zur Erinnerung: Die Arbeitgeber wollten ursprünglich Mehrarbeit innerhalb von 3 Monaten ausgleichen können. Das hätte bedeutet: weniger Mehrarbeitszuschläge. Das konnten wir abwenden!
| Bundesländer | aktuell | 2025 | 2026 | 2027 | 2028 | 2029 |
| Hamburg | 198 | 190 | 186 | 182 | 178 | 174 |
| Bremen, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen |
194 | 190 | 186 | 182 | 178 | 174 |
| Bremen | 191 | 188 | 185 | 182 | 178 | 174 |
| Berlin | 189 | 186 | 183 | 180 | 178 | 174 |
| Bayern | 188 | 185 | 182 | 180 | 178 | 174 |
| Nordrhein-Westfalen | 186 | 184 | 182 | 180 | 178 | 174 |
| Hessen, Baden-Württemberg, Niedersachsen, Rheinland-Pfalz, Saarland, Schleswig-Holstein |
174 | 174 | 174 | 174 | 174 | 174 |
Unternehmensprämie
Nach 2 Jahren Betriebszugehörigkeit wird ab 2025 eine sogenannte Unternehmensprämie gezahlt. Pro Jahr gibt es dann 600 €, zahlbar jeweils zur Hälfte im Mai und November. Diese Zahlung löst die bisher in Hessen gezahlte Anwesenheitsprämie ab und der Betrag steigt bis 2029 sogar auf 1100 €. Auch hier gilt: Wer bisher nach der alten Regelung mehr erhalten hätte, behält das, bis die neue Regelung höhere Ansprüche vorsieht (Besitzstand).
| Jahr | Betrag |
| 2025 | 600,- € |
| 2026 | 600,- € |
| 2027 | 800,- € |
| 2028 | 800,- € |
| 2029 | 1100,- € |
Laufzeit
Die Laufzeit des Bundeslohntarifvertrages endet am 31.12.2029, d.h., er kann frühestens zu diesem Datum gekündigt werden.
Alle weiteren Regelungen des MTV bleiben weiterhin bestehen.
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